国家职业资格证书制度与劳动就业准入制度
随着社会竞争的日趋加剧以及中国加入WTO后进入一体化国际市场,我国的人事制度逐步从学历证书向职业资格认证过度,越来越多的行业开始实行就业资格准入制度。2001年3月,劳动与社会保障部颁布了《持职业资格证书就业的职业目录》,规定了90个行业必须具备职业资格证书才能进入,根据这个目录,与此相关的行业和部门必须从取得相应的职业学校的学历证书或职业培训合格证书、并取得相应职业资格证书的人员中招聘,这就说明,在许多行业求职,学历、学位证书不再是就业的唯一通行证,还要有相应的职业资格证书才行。职业资格证书是从业者从事某一职业的必备的职业技能证明。就业准入制度是国际惯例,也是今后中国就业的趋势,今后会有更多的行业实行就业准入制度。对于当今职业学校的学生来说,根据专业的特点及个人的爱好参加一些职业技能培训及鉴定,获得相应的职业资格证书,对毕业后的就业及将来的职业生涯的发展将是大有裨益的。
(一)国家职业资格证书制度
职业资格证书制度是劳动就业制度的一项重要内容,也是一种特殊形式的国家考试制度。它是指按照国家制定的职业
点击展开