为进一步深化干部队伍建设,激励全校各级干部担当作为,促进各部门对标一流、找准差距,聚焦目标、精准发力,推动各项工作提质增效。2024年1月27日上午,赣州科汇技工学校(老校区)召开2023年度干部述职报告大会。赣州科汇技工学校董事长、校长彭斌长、执行董事彭计生、执行校长陈士林等校领导出席会议并讲话,会议由陈士林主持,老校区全体教职员工参加会议。
述职报告
执行校长陈士林对干部述职提出要求,做到回顾过去,盘点成绩有亮点、对标比较有深度、谋划未来有思路,探求转变管理理念、提升管理水平;要看到不足,认知清醒明晰;要保持奋进姿态,始终把师生装在心中、把责任扛在肩上,坚守真抓实干创新路、开新局、谋新篇。
会上,学校各处室、系部先后11名领导同志通过PPT现场述职的形式,围绕年初制订的工作目标任务,分部门基本情况、工作完成情况、特色亮点展示、工作不足之处、新年工作目标等五个方面述职,图文并茂,精彩纷呈。
彭计生要求,述职报告会的目的重在总结优化、分享学习、取长补短;要继续加强学生基础行为习惯教育,推进教师帮扶培养工作,“爱生如子”、“爱校如家”,切实做好教师培训成长工程。
“接续奋斗,以竞进有为之势谋发展”,彭斌长如是说。他对述职情况进行了点评,充分肯定并感谢大家2023年的辛勤付出,对老校区各方面工作取得的成绩表示满意。他强调,新形势下,机遇与挑战并存,要一如既往的发扬不畏困难、勇于担当的科汇精神,要重在内涵式高质量发展方面探究思索,精准定位,取得新突破,管理上重在解决人的思想、思维与心智的重置构建,激发人的积极性、能动性,植根人的服务理念和质量观念,紧紧围绕技工教育高质量发展要求,提升思想格局,重视工作谋划,推进精细化管理与质量内涵建设,奋力推进我校各项工作再上新台阶。
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